CARREIRAS

Por: João Carreira Comecemos pelo título: as pessoas são o cerne de tudo. Seja nas relações pessoais como profissionais, são as pessoas e serão sempre as pessoas que farão a diferença.  Quando nos encontramos indecisos sobre qual empresa escolher, invariavelmente, iremos pender para a empresa que melhor recebeu/tratou o nosso …

Por: Marta Godinho É já na segunda-feira que tem início a terceira edição digital da Cimeira Lusófona de Liderança (CLL), que visa debater temáticas fundamentais para o desenvolvimento da liderança nos países lusófonos com base no elemento-chave: “liderança e-mocional”. Em entrevista à PME Magazine, Anabela Chastre, presidente da CLL e …

Por: Marta Godinho Entre os dias 14 e 18 de novembro, temas como a saúde e bem-estar nas organizações, pessoas e cultura organizacional, transição digital, formação e aprendizagem organizacional terão espaço de debate na terceira edição digital da Cimeira Lusófona de Liderança, que juntará 40 líderes lusófonos vindos de Angola, Portugal, …

Por: Emanuelle Bezerra Sob o mote “Eficiência, produtividade e segurança”, o quinto Encontro de Transformação Digital, decorreu no passado dia 20, no VIP Executive Art’s Hotel, em Lisboa, gerando um ciclo de debates que apontaram a digitalização de processos como um fator essencial para a melhoria da experiência com clientes, …

Por: Mafalda Marques, diretora-geral da Media em Movimento Todas as empresas enfrentam algum grau de risco. Para minimizá-los, a comunicação não apenas é uma ferramenta necessária como um caminho crucial para blindar a integridade e o bem-estar das organizações. Isso porque estamos há quase um século no que o sociólogo …

Por: Diana Mendonça Demissão silenciosa e pedidos de demissão voluntários. Esta tem sido a tendência do mercado de trabalho que se iniciou nos Estados Unidos da América e que se tem alastrado ao resto do mundo. Falta de condições de trabalho, descoberta de hobbies que se tornam em negócios, emergência …

Por: Ricardo Caldeira, leadermotionalist e autor do livro Cisnes Negros da Liderança Depois da Great Resignation, o Quiet Quitting e o Shift Shock. O mundo organizacional não para de se transmutar. Primeiro, foram milhões de pessoas que se demitiram dos seus empregos por falta de apoio, por autêntico abandono. Está …

Por: Ana Rita Justo CEO da Douro Azul e administrador da Media Capital, Mário Ferreira foi considerado o CEO mais digital de Portugal, ao ficar em primeiro lugar do Prémio Social CEO, uma iniciativa da PME Magazine em parceria com o especialista em LinkedIn Pedro Caramez. Apesar de considerar que …

Por: Luciano Peixoto, administrador da Casa Peixoto Qualquer que seja o estilo de liderança, este tem um impacto visível na cultura da empresa, nos colaboradores e nos clientes. A forma como um decisor (gerente, administrador, diretor…) aplica a sua personalidade, inteligência emocional e atitude perante as pessoas e as decisões …

Por: Carla Rocha, radialista, fundadora da Carla Rocha comunicação e júri nos prémios Social CEO O dia começa e abre a agenda para ver o que o espera: vai passar a manhã e parte da tarde em calls e pelo meio ainda vai ter uma apresentação a um cliente. Vai …