InícioCarreirasMercadona distribui 1000 milhões de euros pelos trabalhadores

Mercadona distribui 1000 milhões de euros pelos trabalhadores

Por: Ana Marisa Vieira


A Mercadona anunciou a distribuição de mais de 1000 milhões de euros pelos seus 112 mil trabalhadores em Portugal e Espanha, através de prémios, aumentos salariais e melhorias na jornada laboral.

Em comunicado, a empresa explica que destinou mais de 1000 milhões de euros a iniciativas de valorização dos seus trabalhadores, combinando a partilha de lucros com revisões salariais e melhores condições de trabalho, numa medida que chega a 112 mil colaboradores da retalhista na Península Ibérica.

Do montante global, 780 milhões de euros dizem respeito à distribuição de prémios variáveis por objetivos, atribuídos a partir dos resultados da companhia.

Em Portugal, o valor partilhado ascende a 25 milhões de euros, resultante da soma dos prémios anuais e de gratificações extraordinárias.

Na prática, os colaboradores com menos de quatro anos de antiguidade recebem um salário adicional, enquanto os que ultrapassam esse período recebem dois salários. A estes valores soma-se ainda uma gratificação extra equivalente a um salário mensal.

Segundo a empresa, um trabalhador base com quatro anos de antiguidade recebeu este ano cerca de sete mil euros brutos, dos quais 5115 euros correspondem a prémios e gratificações.

A política de valorização incluiu também a atualização salarial para acompanhar a inflação, com aumentos de 2,2% em Portugal e de 2,9% em Espanha, representando um impacto anual de 125 milhões de euros.

Paralelamente, a retalhista avançou com melhorias na jornada laboral, nomeadamente através do aumento do período de férias em mais uma semana.

Com esta alteração, os trabalhadores em Portugal passam a beneficiar de até 29 dias úteis de descanso por ano. A medida tem um custo anual de 100 milhões de euros para a empresa, dos quais quatro milhões dizem respeito à operação nacional.

A Mercadona enquadra estas iniciativas no seu Modelo de Qualidade Total, que coloca os trabalhadores no centro da estratégia.

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