Por: Ana Vieira O maior desafio para as PME portuguesas mantém-se, pelo terceiro ano consecutivo, a gestão de pessoas (Recursos Humanos). Quais são as principais dificuldades das PME na contratação e retenção? Perante os resultados do Barómetro, o economista João Duque é claro: «Who pay peanuts, get monkeys”, (tradução …
Ler maisPortuguesa Precise aposta no recrutamento internacional
Por: Redação A Precise, uma empresa portuguesa de recursos humanos, vai internacionalizar a atividade de recrutamento na área da saúde e tecnologias de informação. Em comunicado, a empresa faz saber que o projeto começou em 2023, com algumas colocações efetuadas na área da saúde, nomeadamente para responder a vagas na …
Ler mais“Cada vez mais recrutamos pelas soft skills e menos pelo currículo” – Eduardo Lopes
Por: Ana Vieira Num mercado cada vez mais competitivo, a contratação de pessoas para as Pequenas e Médias empresas torna-se mais difícil, tendo em conta a concorrência das grandes empresas e os benefícios que oferecem. Em entrevista à PME Magazine, Eduardo Marques Lopes, diretor de Marketing e Comunicação da Multipessoal …
Ler maisConhecimento internacional leva Harpoon a elevar setor dos Recursos Humanos
Por: Djeisibel Lopes O Harpoon é uma recrutadora que “nasceu há oito anos com a ambição de ser a solução de excelência e de base tecnológica forte para os dois lados da equação do recrutamento”, conta Elísio Sousa, COO do Harpoon. A aposta desta agência de talento na internacionalização surgiu …
Ler maisComo distinguir um Bom Candidato do Melhor Candidato
Por: Francisco Formosinho Sanchez, Head of Executive Search Neves de Almeida HR Consulting Já não é novidade que a gestão de recursos humanos desempenha um papel fundamental no sucesso das organizações e onde cada vez mais é necessário garantir alinhamento com o negócio e a estratégia da empresa. Vivemos num contexto …
Ler maisQuando o cliente somos nós
Por: Daniela Bento, diretora de Gestão de Talento do Grupo Agris A dinâmica do mercado desafia as empresas a se tornarem cada vez mais competitivas na sua abordagem à experiência do colaborador. Pensar o cliente já era uma preocupação dos negócios, mas pensar o colaborador enquanto cliente interno passou a …
Ler maisRetenção de talento avaliada positivamente pelos portugueses, revela estudo
Por: Djeisibel Lopes Segundo o estudo do “Desenvolvimento Humano, fator chave para o sucesso de Portugal”, realizado pelo Cetelem, cerca de 90% dos portugueses avaliam positivamente as iniciativas dos empregadores para a retenção de talento. Entre as iniciativas de retenção de talento mais apreciadas pelos portugueses estão o desenvolvimento de …
Ler maisPortugal regista o maior índice de empregabilidade dos últimos 25 anos
Por: Djeisibel Lopes A Randstad apresentou os dados do Instituto Nacional de Estatística (INE) e do Serviço Público do Emprego Nacional (IEFP) referentes ao mês de junho deste ano. Segundo a análise, nesse mês houve um aumento de 3.400 pessoas empregadas relativamente ao mês anterior – um valor total de …
Ler maisBPI abre academia de Inteligência Artificial para recém-licenciados
Por: Djeisibel Lopes O BPI lança a primeira edição da Academia DTI (Data, Transformação, Impacto), destinado a jovens licenciados e com o intuito de captar novos talentos para a área da Inteligência Artificial (IA). O programa destina-se a jovens licenciados das disciplinas de ciência, tecnologia, engenharia e matemática que procuram …
Ler maisComo a inteligência artificial está a mudar os recursos humanos
Por: Alba Hornero, Senior Product Manager, Factorial A inteligência artificial está a transformar a forma como resolvemos problemas complexos. Até ao momento, desbloqueou oportunidades sem precedentes no que toca à otimização de processos, à tomada de decisões preditiva e baseada em dados, à personalização e, em última instância, ao próprio …
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