Tecnologia, Finanças, Imobiliário e Engenharia: os setores que mais deverão contratar em 2023

Apesar de muitos países estarem a enfrentar recessões, os mercados de trabalho a nível global continuam a registar elevados níveis de emprego. Alistair Cox, CEO do Grupo Hays, uma empresa especialista em recrutamento, partilha as principais indústrias que estão atualmente a contratar.

A pandemia acelerou a transformação digital e criou uma procura contínua de competências tecnológicas a todos os níveis. Assim, a tecnologia é um dos setores que mais deverá contratar este ano.

“Todos nós precisamos de conhecimentos e soluções para melhorar as nossas empresas. Os data analysts são imprescindíveis para dar essas respostas e, por isso, são muito procurados. Outras organizações estão também a implementar novos sistemas para impulsionar as vendas ou tornarem-se mais eficientes“, conta a CEO do Grupo Hays.

Para além destas competências tecnológicas, há também uma necessidade cada vez maior de proteção, o que levou a um aumento da procura de especialistas em cibersegurança.

A contabilidade e as finanças é outro dos setores. Muitas organizações preveem um aumento dos salários e grandes planos de recrutamento para 2023, o que significa que os diretores e analistas financeiros estão entre as funções mais procuradas, bem como a dos controladores financeiros, que se tornaram relevantes perante as atuais condições económicas.

A Hays US e a Hays Canada lançaram recentemente os “Guias Salariais anuais”, onde descobriram que os estimators, gestores de projetos, superintendentes e programadores seriam as funções mais procuradas este ano, na área da construção e do imobiliário.

“A construção continua a ser uma indústria com procura e o número de empregos em aberto neste setor é vasto e abrangente. Desde eletricistas a chefes de projeto e gestores de obra, há muitos percursos profissionais a seguir e, na maioria deles, estão disponíveis funções de topo e cargos de gestão”, garante Alistair Cox.

Ainda num mundo onde se pretende atingir os objetivos climáticos acordados pelos governos a nível mundial, são também necessários mais engenheiros na economia verde – fundamentais na conceção de tudo o que é necessário para um planeta mais sustentável -, o que está a conduzir a funções cada vez mais bem pagas.

Os salários também provaram ser uma indicação do atual nível de procura de outras funções no setor da engenharia, com engenheiros de conceção de sistemas, fabricantes/soldadores e engenheiros de aerodinâmica a registarem aumentos salariais.

A CEO dá conta de que o salário médio aumentou em muitos destes setores, pelo que a escassez de competências continua a criar procura por profissionais muito procurados.