Por: Marta Godinho Segundo o estudo What Job Seekers Wish Employers Knew, dos websites de recrutamento Boston Consulting Group (BCG) e o The Network, que explora as preferências de recrutamento de candidatos a empregos aponta como principal conclusão que o salário é uma das principais motivações de mudança de emprego …
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Por: Marta Godinho A empresa de soluções e ofertas de compensação além salário, a Coverflex, chegou ao mercado português para apresentar soluções de gestão de compensação muito mais flexíveis e pragmáticas para as empresas. Nuno Pinto, um dos fundadores da marca, explica-nos como surgiu o negócio e como este se …
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Por: Marta Godinho Cerca de meia centena das grandes empresas portuguesas assinaram hoje, dia 19 de janeiro, o “Pacto Mais e Melhores Empregos para os Jovens” promovido pela Fundação José Neves (FJN) com a promessa de aumentar o emprego juvenil e assim melhorar a qualidade laboral, como é o caso …
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Por: João Monteiro Quatro em cada dez pessoas ficam com menos de 10% do seu rendimento depois de pagarem as suas despesas, segundo um estudo da Intrum, divulgado esta segunda-feira. “Neste contexto de crescimento da inflação, o ECPR [European Consumer Payment Report] revela que 40% dos portugueses afirmam que após o …
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Por: João Monteiro Mário Centeno, o governador do Banco de Portugal (BdP), em conferência de imprensa de apresentação do Boletim Económico de maio, pediu cautela sobre as atualizações salariais, reafirmando a avaliação de que o aumento da inflação é um fenómeno “temporário”. O responsável pelo banco central considera que os …
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Em resposta ao aumento generalizado dos preços, a Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses (CGTP) defende um aumento dos salários, recordando que trabalhadores, pensionistas e famílias sentem o peso dos acréscimos que se verificam nos bens e serviços essenciais. Em comunicado, a CGTP recorda que os dados do Instituto Nacional de …
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Os trabalhadores do setor privado português deverão obter um aumento salarial médio de 2,2% em 2022. Previsão surge com o aparecimento de sinais de fortalecimento do mercado laboral após a turbulência causada pela pandemia e é feita consoante o último relatório “Salary Budget Planning Report” da Willis Towers Watson, no …
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Embora 20% congele aumentos salariais em 2020, apenas 8% pretende aumentar salários, um pouco acima dos 2% pré-COVID. A instabilidade da COVID-19 interrompeu os planos e orçamentos já feitos pelos empregadores para 2020. No entanto, apesar da incerteza, os empregadores podem ficar melhor preparados para planear 2021 através do uso …
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Por: Mariana Barros Cardoso A EDP – Energias de Portugal – aumenta o salário de admissão dos licenciados para 1.500 euros por mês. A empresa emprega atualmente cerca de 12 mil pessoas a nível global, sendo sete mil dos empregados, em Portugal. A EDP liderada por António Mexia adiantou que …
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Os salários dos portugueses subiram 0,6% de 2015 para 2016, segundo o relatório anual do Centro de Relações Laborais, que será apresentado na próxima terça-feira no Ministério do Trabalho. Os dados são revelados, esta sexta-feira, pelo Jornal Económico e mostram que o número de trabalhadores abrangidos por novas convenções laborais …
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