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Opinião

Programas de formação: a via verde para o crescimento das PME

Sandra Lourenço

Por: Sandra Lourenço, CEO Your People   No contexto empresarial português, as pequenas e médias empresas (PME) representam a verdadeira espinha dorsal da nossa economia, impulsionando a inovação e a criatividade e impactando em todo o ecossistema empresarial. No entanto, o desenvolvimento destas empresas muitas vezes acaba por bloquear na ausência …

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As empresas também hibernam. Uma opinião sobre marketing nas PME

Nuno Trindade, People & Marketing Manager da More Results

  Por: Nuno Trindade, People & Marketing Manager da More Results     Entrámos em modo gestão de crise, manutenção e desinvestimento? Começaria com esta questão, quase retórica, na minha análise para as PME, com maior destaque para a área do marketing. Vamos hibernar o pessoal do marketing! Com um …

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O Poder da Versatilidade na Liderança

Mariana Amaro

Por: Mariana Cunha Amaro, Board Member da PWN Lisbon Ao longo do meu percurso de vida (e de carreira!), tenho vindo a refletir sobre várias características que me definem enquanto pessoa (e líder!). Hoje escrevo sobre uma delas – a Versatilidade – que se pode materializar numa grande questão: “num …

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Liderar com Propósito

Rui Bairrada

Por: Rui Bairrada, CEO da Doutor Finanças Nunca soube bem o que é isso de se ser um líder. Não conheço uma fórmula ou receita. Mas lembro-me bem do dia exato em que me senti CEO, ainda que sem o “peso” desta sigla. Para mim, ser CEO é criar pontes, …

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É urgente a Reforma da Educação em Portugal

Tim Vieira

Por: Tim Vieira, Fundador da Brave Generation Academy Num mundo em constante mutação, onde os desafios que enfrentamos são cada vez mais complexos, a educação desempenha um papel fundamental na preparação das gerações futuras para os desafios do século XXI. No entanto, em Portugal, tal como em muitos outros países, …

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A atividade financeira e a liderança no feminino – faz diferença?

Margarida Ramos Pereira

Por: Margarida Ramos Pereira, tesoureira da PWN Lisbon Atendendo aos indicadores conhecidos e alguma investigação científica, sim! A título de exemplo, um estudo recente, levado a cabo pela Crist Kolder Associates, demostrou que as empresas que nomearam mulheres para CFO (chief financial officer) tiveram, passado um ano e em comparação …

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