A EasyJet vai realizar dois assessment days para o recrutamento de comandantes de linha aérea experientes, nos próximos dias 10 e 11 da janeiro, no Tryp Hotel Lisboa.
A EasyJet vai receber durante dois dias os candidatos que passarão por um processo de avaliação não técnica através de entrevistas. Caso sejam selecionados, todos irão ter acesso a formação de alta qualidade e a um conjunto de oportunidades de desenvolvimento de carreira.
“A EasyJet é uma companhia em crescimento e acreditamos que com esta iniciativa de recrutamento, possamos continuar a contribuir para o desenvolvimento da economia e dos nossos colaboradores, uma vez que irá gerar outras oportunidades de emprego direto e indireto”, referiu José Lopes, diretor da companhia em Portugal.
Os assessments days em Lisboa vão realizar-se em duas sessões: das 08h00 às 12h00 e das 12h30 às 17h00. Para participar numa destas sessões, os interessados devem candidatar-se no site da companhia.
